日前，我院被中共湖北省委、湖北省人民政府命名表彰为2013-2014年度“省级文明单位”，标志着我院精神文明建设跃上了一个新的台阶。

多年来，医院党委始终把精神文明建设作为大事来抓，制定了长远规划，把文明创建工作贯穿于医院业务建设和发展的各项工作之中。坚持以科学发展观为统领，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以优质服务争创群众满意医院为目标，以解决人民群众反映强烈的突出问题为重点，推动医院建立和完善文明优质服务的长效机制，促进医院的服务环境进一步改善，服务秩序进一步规范，服务质量进一步优化，从业人员素质和行业文明程度进一步提高，营造了和谐稳定、科学发展的良好氛围。医院连续多年保持武汉市级文明单位、黄陂区最佳文明单位等荣誉称号，长期在建设文明黄陂、健康黄陂，深化全国文明城市创建中发挥医疗行业排头兵的作用。

湖北省文明单位是我省精神文明创建活动的最高荣誉，是物质文明、精神文明、政治文明、生态文明有机结合，协调发展，成绩突出，经社会认可和有关部门严格评选，由省委、省政府批准、命名的综合性荣耀称号。今年，我院将创建省级文明单位列入医院重点工作目标，严格按照“组织领导有力、思想教育深入、文化氛围浓厚、管理民主科学、服务优质高效、工作实绩突出、内外环境优美、社会形象良好”的标准，将创建活动与医院等级评审、全国百姓放心医院评选、大型公立医院巡查、“三好一满意”活动、优质护理服务示范工程、“十星级”平安医院创建、履职尽责、治庸问责、进一步改善医疗服务行动计划、医疗机构突出问题专项整治等工作紧密结合，一起动员部署、一起狠抓落实、一起督导考核。

一是加强组织领导，提高责任意识，建设务实型医院。立足高起点、高标准，坚持文明创建“重在建设”的原则，积极探索和创新文明创建工作的新途径、新办法，不断完善和规范文明创建的组织、管理、考评制度，为推动文明创建工作的深入开展构筑了有力的保障体系。二是加强从严治院，狠抓医德医风，建设廉洁型医院。着力建立一支廉洁高效的医院管理干部队伍，围绕“教育要勤、制度要全、监督要严”和“一查二教三防范”的防腐倡廉思路，把加强党风廉政建设与树立良好医德医风结合起来，努力培养全体医务人员“爱岗敬业、服务人民、奉献社会”的道德风尚。三是加强精细管理，提高服务水平，建设诚信型医院。始终坚持 “一切为了病人、一切服务于病人、一切让病人满意”的服务标准，真正落实患者就医“手续方便、程序简约、收费透明、环境人文、检查及时、治疗有效”的要求，为患者提供温馨、便利、诚信的就医环境。通过文明创建活动各项举措的落实，走出了一条注重内涵、诚信经营、追求卓越的健康发展之路，有力塑造了“为病人解难，为员工谋利，为政府担责，为社会造福”的公立医院良好形象。今年，医院顺利通过了三级乙等综合医院评审，荣膺“全国百姓放心百佳示范医院”、“湖北省健康促进医院”等称号，国家卫生计生委主任李斌、副主任崔丽、纪检组长陈瑞萍先后到医院视察调研，对我院工作均予以充分肯定。

创建没有终点，文明永无止境。我院将以“省级文明单位”创建为新起点，始终保持永不满足、永不停步的进取精神，继续深化充满活力、富有效率的创建机制，以更加昂扬的斗志、更加奋发的精神、更加务实的作风、更加有力的举措，不断巩固文明创建成果，努力提高医疗质量，持续提升服务水平，为健康黄陂、幸福黄陂、文明黄陂建设作出更大的贡献。

                            刘志华   王飞